Mit Klarheit, Werten und Selbstführung zum Führungserfolg 

  • Haltung entwickeln: Innere Klarheit als Basis wirksamer Führung 
  • Selbstführung stärken mit dem Selbstentwickler (Jens Corssen) 
  • Motivation verstehen mit dem Motivkompass (Dirk Eilert) 
  • Wachstumsorientiert führen mit dem Growth Mindset (Carol Dweck) 
  • Entscheidungen verantwortungsvoll treffen – auch in Zielkonflikten 
  • Kultur, Struktur, Strategie und Prozesse wirksam zusammendenken

In diesem Seminar setzen Sie sich intensiv mit den Grundlagen wirksamer, werteorientierter Führung auseinander. Sie reflektieren Ihre persönliche Haltung und deren Einfluss auf Ihre Führungswirkung sowie die Unternehmenskultur. 

Sie lernen, wie Sie sich selbst, Ihre Mitarbeitenden und Ihr Team in einem zunehmend dynamischen Umfeld souverän führen – mit Klarheit in Entscheidungen, Orientierung in komplexen Situationen und einem sicheren Wertekompass. 

Anhand ausgewählter Modelle wie dem Selbstentwickler von Jens Corssen, dem Motivkompass von Dirk Eilert und dem Konzept des Growth Mindsets von Carol Dweck erweitern Sie Ihre Perspektive auf Führung und gewinnen konkrete Impulse für Ihre persönliche Weiterentwicklung. 

Ziel ist es, Ihre Führungswirksamkeit nachhaltig zu stärken – durch eine bewusste innere Haltung, die inspiriert, Orientierung gibt und Vertrauen schafft.

Termine für dieses Seminar

Referenten

Dr. Annette Feuchter
Training, Coaching, Mediation
Heidelberg

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