Der sozialrechtliche Beschäftigungsbegriff und seine Auswirkung auf Beschäftigungsverhältnisse

Modul 8 des Online-Lehrgangs: Praxiswissen Arbeitsrecht

• Abgrenzung der Begriffe: § 611a BGB (Arbeitnehmer) und § 7 SGB IV (Beschäftigung)
• Aktuelle Rechtsprechung zur Arbeitnehmereigenschaft und Beschäftigung
• Feststellung des Erwerbsstatus, Reform des Statusfeststellungsverfahrens
• Strafrechtliche Risiken bei Fehlbeurteilung, Strategien zur Vermeidung

Das Arbeitsrecht ist eines der umfassendsten Rechtsgebiete in Deutschland. Es reicht vom Individualarbeitsrecht mit den Einzelgesetzen von AGG bis TzBfG über das Arbeitsschutz- und Sozialrecht bis hin zum kollektiven Arbeitsrecht. Dabei ist es schwierig, sich ständig über die aktuelle Gesetzgebung und die Urteile von EuGH, BAG und der Landesarbeitsgerichte auf dem Laufenden zu halten.

Bei diesem Lehrgang, unterteilt in 11 Modulen, können Sie sich regelmäßig über alle relevanten Neuregelungen, Verwaltungsvorschriften und aktuellen Urteile informieren. Sie erhalten dabei nicht nur einen Überblick über die neue Gesetzgebung und Rechtsprechung, sondern auch wertvolle Tipps für Ihre tägliche Praxis.

Nutzen Sie die Gelegenheit und halten sich regelmäßig und gezielt auf dem neuesten Stand im Arbeitsrecht!

Die Webinar-Reihe besteht aus 11 Modulen/Teilen, die zwar grundsätzlich aufeinander aufbauen, jedoch bei Bedarf auch einzeln gebucht werden können, da sie alle speziell aufbereitete, separate Themenbereiche erläutern.

Fachanwaltsfortbildung
Sie erhalten zum Ende des Lehrgangs eine Bescheinigung, die Ihre Teilnahme im Online-Lehrgang "Praxiswissen Arbeitsrecht" sowie die Dauer der von Ihnen besuchten Sitzungen dokumentiert. Diese Bescheinigung erfüllt die Voraussetzungen einer Fortbildungsbescheinigung für Fachanwälte im Arbeitsrecht nach § 15 FAO und umfasst bei regelmäßigem Besuch 22 Zeitstunden pro Jahr.